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    2020年10月管理心理学

    卷面总分:100分     试卷年份:2020.10    是否有答案:   

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    二战后,特别是20世纪80年代以来,随着现代生产和科学技术的高度分化与高度综合,现代领导体制已经发展到一个更高的阶段,即

    • A、家长制行政领导
    • B、经理制领导
    • C、职业“软专家”领导
    • D、专家集团领导
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    个体因不能有效地缓解工作压力或妥善处理工作中的挫折所形成的一种情绪衰竭,人格解体(分离)、个人成就感下降、身心疲惫的综合症状称为

    • A、职业倦怠
    • B、心理压力
    • C、行为症状
    • D、生理症状

    美国心理学家威特金根据人对外界环境认知与依赖程度的不同,把人分为

    • A、权力型
    • B、场独立型
    • C、实际型
    • D、场依存型
    • E、自卑型

    如果一个人第一次面见经理时衣着不整,经理就会认为他是一个不拘礼节、过于随便、目无上司的人,因而对他产生不良印象,并一直左右以后对他的判断。这是社会知觉的

    • A、首因效应
    • B、近因效应
    • C、晕轮效应
    • D、心理定势现象

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